Was hast du gemacht, als du 12 Jahre alt warst? Die Chancen stehen gut, dass es nach einem erfolgreichen Shark Tank-Debüt nicht darum ging, mit Sir Richard Branson als Investor eine nachhaltige Skateboard-Linie zu betreiben. Oh, und wie wäre es, ein being zu sein? TEDx-Lautsprecher ? Für Carson Kropfl, Gründer von Locker Board Skateboards, ist das genau seine Geschichte.
Schließfachtafel Skateboards werden aus recycelten Skatedecks hergestellt und sind so konzipiert, dass sie in Rucksäcke und Schließfächer passen. Radikales Zeug, oder? Aber das Beeindruckendste ist, was Kropfl geschafft hat, dass er es als 12-jähriger Unternehmer tut. Auf die Frage, was ihn das Leben als junger Unternehmer gelehrt hat, gab Carson weise Worte, die für alle aufstrebenden Unternehmer gelten, ob jung oder alt.
1. Nutze den Moment.
Die Gelegenheit für Carson, sich einzubringen Haifischbecken Als er erst sieben Jahre alt war, präsentierte er sich zum ersten Mal und stieß in einem Aufzug mit einem der ausführenden Produzenten der Show zusammen. 'Ich bin heute dort, wo ich bin, weil ich einen Elevator Pitch gegeben habe und damals wusste ich noch nicht einmal, was ein Elevator Pitch ist', sagt Carson, 'Wenn Sie mit Gelegenheiten gesegnet sind, nutzen Sie den Moment - Sie wird diese Chance vielleicht nie wieder bekommen.'
Es gibt Ihnen eine ganz neue Wertschätzung für „Aufzugshöhe“, nicht wahr? Seien Sie immer bereit, den Moment zu nutzen.
2. Gib niemals auf.
Klischee, oder? Manchmal sind die einfachsten Lektionen die wichtigsten. Laut Carson erregten seine unternehmerischen Heldentaten viel negative Aufmerksamkeit – von Mitschülern, Erwachsenen und Konkurrenten. 'Ich musste mich einigen harten Dingen stellen, aber nichts davon hat mich aufgehalten.'
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Belastbarkeit ist das Lebenselixier eines jeden Unternehmers – und Carsons Entschlossenheit sollte ansteckend sein. Die Überwindung von Widrigkeiten ist ein Teil der Reise und wie Sie damit umgehen, wird Sie definieren. Seien Sie sich bewusst, wie Sie durch das raue Wasser navigieren, wenn sich Herausforderungen stellen, und drängen Sie immer nach vorne.
3. Glaube an dich.
Als Sir Richard Branson Carson ein Angebot über Haifischbecken , der 12-Jährige drehte es kühn um und fragte was Branson würde tun, um Locker Board zu helfen. Diese Frage zeugte nicht nur von enormem Selbstbewusstsein, sondern weckte auch sofort eine Verbindung zwischen Branson und Kropfl.
Während Carson noch jung ist, um ein erfolgreiches Start-up auf dem Papier voranzutreiben, ist er eindeutig weise genug zu wissen, dass 'Menschen nicht nur in Ihr Unternehmen investieren, sondern in Sie.'
4. Bleiben Sie bei Ihrem Leitbild.
Nach dem Schlagen von Gold auf Haifischbecken , Locker Board hatte die Möglichkeit, in der Größe zu skalieren. Doch damit kam die Entscheidung, sich für eine günstigere und einfachere Produktion zu entscheiden oder fest an der Vision des Unternehmens für nachhaltige Produkte festzuhalten.
„Wenn ich an meinem Leitbild festhalte, mache ich etwas, auf das ich stolz bin“, sagt Carson.
Die Beibehaltung der Grundwerte schafft auch Möglichkeiten, die richtigen Talente zu gewinnen und zu halten, während Sie sich leidenschaftlich auf das Wachstum Ihres Unternehmens konzentrieren. Verlieren Sie nie Ihre grundlegende Sache aus den Augen.
5. Umgeben Sie sich mit tollen Mentoren.
Demut kann dich weiter bringen, als ihr oft zugetraut wird. In Carsons eigenen Worten: „Ich bin neu darin und lerne noch. Es ist wichtig, um Hilfe zu bitten und auf die Ratschläge zu hören.“
Carson hat eine Liste einiger seiner erstaunlichen Mentoren geteilt:
- Richard Branson , Gründer der Virgin Group
- Noah Murphy-Reinhertz , Leiter für nachhaltige Innovation bei Nike
- Max Swedlow , Ausführender Produzent von Shark Tank
- Robert Jessup , Präsident der Jessup Manufacturing Company
- Karen Sack , Geschäftsführer von Ocean Unite
- Flügel Lam , Mitbegründer von Wahoos Fish Taco
- Reggie-Kirche , Vizepräsident von PS Stix
- Jungfrau-Team : Allison Daniels, Michelle, Michelle Mendiola und Harold Brunink
Der fünfte Punkt von Carson ist einer der stärksten – durch ein starkes internes Netzwerk erfahrener Mentoren werden Sie mit dem fortlaufenden Wissen befähigt, das es Ihnen ermöglicht, möglicherweise kritische Fehler zu vermeiden, Wege zu finden, um mit Kosten effizienter zu sein oder innovative Produkte auf eine Art und Weise, an die Sie noch nicht gedacht haben (um nur einige zu nennen). Diese Champions können ein Wegweiser für Ihren Werdegang sein und sind eines der klügsten Dinge, die Sie als Unternehmer tun können.
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Unabhängig davon, ob Sie ein Serienunternehmer sind oder Ihr erstes Unternehmen aufbauen möchten, wir alle können eine Seite aus Carsons bisherigen Erfahrungen auf seiner Reise nehmen – alles im Alter von 12 Jahren
Kein Druck auf die nächsten 12 Jahre, Carson.
