Oprah Winfrey hat viele Leute interviewt. Sie hat Weltführer, Prominente, Milliardäre, Gefangene, Missbrauchsopfer und – in jüngerer Zeit – Prinz Harry und Meghan Markle interviewt. Einer der Gründe, warum sie zu einer solchen kulturellen Ikone geworden ist, ist ihre Fähigkeit, eine Verbindung zu Menschen herzustellen und ihre Geschichte zu erzählen – selbst wenn diese Menschen buchstäblich Könige sind.
Wenn man darüber nachdenkt, ist es eine außergewöhnliche Perspektive auf den menschlichen Zustand. Sie hat vielleicht ein breiteres Spektrum der Menschheit gesehen als fast jeder andere, der je gelebt hat. Sie hat Menschen aus fast jedem demografischen und sozioökonomischen Hintergrund getroffen und mit ihnen gesprochen.
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Und doch, wie sie es in ein Vorstellungsgespräch im Jahr 2013 mit Moira Forbes beim Forbes 400 Summit hat jeder einzelne dieser Menschen etwas gemeinsam. Winfrey sagt, dass alle Leute, die sie interviewt – von Weltführern über verurteilte Mörder bis hin zu Prominenten, bis hin zu Beyoncé – eine Version derselben Drei-Welten-Frage stellen:
'War das in Ordnung?'
Obwohl das Interview zu diesem Zeitpunkt acht Jahre alt ist, denke ich, dass es heute genauso aktuell ist wie damals. Ich bin neulich auf YouTube darauf gestoßen, als ich etwas ganz anderes recherchiert habe, und es ist mir geblieben. Dann, an diesem Wochenende, hatte ich die Gelegenheit, vor einem Raum voller Leute auf die Bühne zu treten, und als ich wegging, war die erste Frage, die ich meiner Frau stellte: ‚War das in Ordnung?'
Ich wurde noch nie von Oprah interviewt, aber ich kann mir vorstellen, dass es ein bisschen einschüchternd ist, selbst wenn Sie berühmt oder wohlhabend oder selbst mächtig sind. Das liegt daran, dass jeder validiert werden möchte. Nachdem sie ihre Geschichte geteilt haben, wollen alle wissen, dass sie es gut gemacht und die Erwartungen erfüllt haben.
'Was ich in all diesen Tausenden von Interviews gelernt habe, ist, dass unsere gesamte menschliche Erfahrung einen gemeinsamen Nenner hat', sagt Winfrey. 'Jeder will es wissen, hast du mich gehört und war es wichtig, was ich sage?'
Menschen sind sich ähnlicher, als Sie vielleicht denken, vor allem im Kern. Jeder von uns möchte wissen, dass unsere Geschichte wichtig ist, und wir wollen wissen, dass es uns gut ging. Es ist besonders wichtig, es von Menschen zu hören, denen wir vertrauen und die wir respektieren – noch mehr von denen, die wir bewundern.
Das ist eigentlich eine wichtige Lektion, besonders wenn Sie eine Führungskraft sind. Die Leute um dich herum suchen das Gleiche von dir.
Dies gilt für jede Beziehung, die Sie haben, sei es zu Ihren Mitarbeitern, Ihren Kollegen, Ihren Freunden, Ihrem Ehepartner oder Ihren Kindern. Jeder einzelne dieser Menschen möchte wissen, dass er wertgeschätzt wird.
Die Kehrseite davon ist, dass Sie, wenn Sie Einfluss auf das Leben von jemandem haben, die Fähigkeit haben, ihm Gehör zu verschaffen – damit er sich wertgeschätzt fühlt. Das Erstaunliche daran ist, dass es so einfach ist, eine Drei-Wort-Frage mit einer Ein-Wort-Antwort zu beantworten: 'Ja'.
