Haupt Startup-Leben 147 Unternehmer haben mir ihre Schlüssel zum Erfolg verraten. Hier sind die Top 3

147 Unternehmer haben mir ihre Schlüssel zum Erfolg verraten. Hier sind die Top 3

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Intelligente Unternehmer sind immer auf der Suche nach Möglichkeiten, ihr Geschäft auszubauen. Das ist einer der Gründe, warum sie versuchen werden, die Köpfe erfolgreicher Geschäftsinhaber auszusuchen. Sie möchten die Erfolgsgeheimnisse oder die eine oder zwei magische Taktiken lernen, die den positiven Unterschied in ihren Ergebnissen ausmachen.

In den letzten zwei Jahren habe ich bei Interviews mit 147 verschiedenen Unternehmern viel von diesem Brain Picking für Sie gemacht. Eines der wichtigsten Dinge, die ich herausarbeiten wollte, waren ihre Schlüssel zum Erfolg.

Wie Sie sich vorstellen können, waren die Antworten auf der ganzen Linie sehr unterschiedlich. Aber es gab klare Herausragendes, die immer wieder auftauchten.

Das Coole ist, dass jeder, unabhängig von seinem Erfahrungsstand, diese Schlüssel anpassen und verkörpern kann. Schauen wir uns die Top drei an.

1. Beständigkeit.

Während Sie Ihr Geschäft aufbauen, wird es viele Neins geben. Sehr selten verläuft Ihr Weg zum Erfolg geradlinig nach oben.

Es gibt viele Fehlstarts. Umleitungen. Und sogar verheerende Verluste. Aber der Schlüssel, um trotz all der Beulen und Prellungen die Nase vorn zu haben, ist, durchzuhalten.

Katie Krimitsos, Moderatorin des Podcasts Biz Women Rock, stellte fest, dass man die Einstellung haben muss, dass es keine andere Möglichkeit gibt, als erfolgreich zu sein.

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Webinar-Experte Jon Schumacher ging noch einen Schritt weiter und beschrieb es so:

'Du musst es schon so sehr wollen, dass du, wenn der Schlamm auf dich schleudert, ihn einfach abwaschst und wieder gehst.'

Es gibt eine gewisse Nuance, die mit dieser Fähigkeit verbunden ist. Sie müssen sich die Zeit nehmen, Ihr Bauchgefühl anzuzapfen und Ihren Instinkten zu vertrauen.

Peter Ivey von den Reggae Chefs sagte, dies sei es, was ihm hilft zu wissen, „wann man weiter anklopfen und wann man seine eigene Tür bauen sollte“.

2. Umgeben Sie sich mit klugen Leuten.

Fast jeder Unternehmer, mit dem ich gesprochen habe, war fest davon überzeugt, dass Sie keinen Erfolg haben werden, wenn Sie Ihre Reise allein unternehmen.

Sie kommen viel weiter, viel schneller, wenn Sie die richtigen Leute an Ihrer Seite haben. Welche Personen nun entscheidend waren, variierte je nach Geschäftsinhaber.

Für viele, darunter Kristen Russell, CEO von Fall River Employee Benefits, bedeutete dies, einen Business Coach einzustellen. Sie stellte einen ein, als sie sich zum ersten Mal auf die Gründung ihres Unternehmens vorbereitete. Sie sagte mir, dass sie nicht vorhabe, über ihre anfängliche sechsmonatige Verpflichtung hinaus mit ihm zusammenzuarbeiten. Aber zehn Jahre später treffen sich die beiden immer noch zweimal im Monat.

Für den internationalen Berater Kimanzi Constable bedeutete die richtige Besetzung eine Mastermind-Gruppe. Er und eine kleine Gruppe enger Freunde unterhielten sich fast täglich und erarbeiteten Strategien.

Und für Josh Dorkin, Gründer der Immobilieninvestor-Community Bigger Pockets, ging es darum, das richtige Team einzustellen. Insbesondere erwähnte Dorkin, dass es darum ging, kluge Leute an Bord zu holen, die sich für die Vision des Unternehmens begeistern.

3. Machen Sie die Arbeit.

Der letzte Schlüssel zum Erfolg ist nicht sehr glamourös. Aber daran führt kein Weg vorbei. Sie müssen Maßnahmen ergreifen.

Bewusster Millionär Autor JV Crum III, der mehrere Multi-Millionen-Dollar-Unternehmen aufgebaut hat, war sich klar, dass die Maßnahmen, die Sie ergreifen, konstant und fokussiert sein müssen.

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Für Jessica Blanchard, ganzheitliche Yogapraktikerin und Gründerin von Stop Feeling Crappy, bedeutet das, täglich an ihrem Handwerk zu arbeiten, um ihre Kernkompetenzen zu verbessern.

Aber diese Aktion ist in vielen Fällen mit wesentlicher Arbeit verbunden, die nicht direkt mit Ihrem Fachgebiet zu tun hat. Viele der Unternehmer sprachen darüber, wie wichtig es ist, hart an Vertriebs- und Marketingaktivitäten zu arbeiten, um ihre Arbeit bekannter zu machen.

Ich traf Dr. Marc Smith, Tierarzt und Mitbegründer von PetTao, einer ganzheitlichen Tiernahrungslinie, auf einer Konferenz für digitales Marketing. Er sagte mir, dass er seine Komfortzone verlassen müsse, um etwas über Content-Marketing zu lernen, wenn er sein Geschäft über seine lokalen Kunden in Tennessee hinaus ausbauen wollte.

Wenn Sie erst einmal herausgefunden haben, was die richtige Arbeit ist, die Ihnen beim Wachsen hilft, dann dreht sich alles ums Handeln. Steph Gaudreau von Stupid Easy Paleo erzählte mir, dass sie jahrelang mit gesenktem Kopf verbrachte, eine große Menge an Inhalten erstellte und jeden Tag auftauchte, um sich mit den sozialen Medien zu verbinden und ihre Anhängerschaft aufzubauen.

Wenn Sie herausfinden, wie Sie diese Erfolgsprinzipien in Ihrem Unternehmen anwenden können, müssen Sie wissen, dass Sie einige Zeit damit verbringen müssen, herauszufinden, was für Sie die richtige Balance ist.

Daniel Chohfi von Vitamina Publicitária in Brasilien zum Beispiel legt mehr Wert auf „die Arbeit“ als auf den Aufbau von Beziehungen. Er hat gesehen, dass zu viele Menschen ihre ganze Zeit mit Netzwerken verbringen und nicht genug Zeit haben, die notwendigen Maßnahmen zu ergreifen, um zu wachsen.

Das ist das Schöne daran, Unternehmer zu sein. Sie können den bewährten Prinzipien folgen und diese an Ihre spezifischen Bedürfnisse, Persönlichkeit und Situation anpassen.