Was sind vernünftige Erklärungen für fehlende Arbeit? erschien ursprünglich auf Quora - der Ort, um Wissen zu erwerben und zu teilen, Menschen zu befähigen, von anderen zu lernen und die Welt besser zu verstehen .
Antworten durch Marie Stein , Erfahrener Manager, on Quora :
Als Manager und als ehemalige Unternehmensdrohne verrate ich Ihnen den besten und bewährten Rat, den mir jemals jemand gegeben hat.
Überspringen Sie die Ausreden - es sei denn, Sie haben eine persönliche Beziehung zu der Person, der Sie die Ausrede geben, und Sie haben das Gefühl, dass Sie sie teilen möchten und müssen (Ihr Haus ist abgebrannt; Familiennotstand; Tod) - oder es sei denn, es ist ein Hinweis auf ein potenzielles anhaltendes Problem, bei dessen Lösung Sie Hilfe benötigen oder das für andere, in denen Sie arbeiten oder mit denen Sie zusammenarbeiten, Probleme aufwerfen könnte (z. B. eine Viruserkrankung oder Probleme mit der Kinder-/Elternbetreuung). Wenn Sie das Bedürfnis verspüren, deswegen zu lügen, tun Sie es einfach nicht. Sagen Sie einfach, Sie brauchen einen Tag oder haben sich aus persönlichen Gründen einen Tag Zeit genommen. (Auch wenn es für ein Interview oder einen Tag der psychischen Gesundheit ist). Es ist immer besser, die Wahrheit zu sagen oder gar nichts zu sagen, denn ehrlich gesagt geht es niemanden etwas an. Außer DIES:
Lassen Sie es jemanden wissen, sobald Sie wissen, dass Sie nicht erscheinen. „Es ist etwas dazwischen gekommen, es ist persönlich, es tut mir leid, ich kann nicht wirklich darüber sprechen. Ich sollte morgen zurück sein.' Und entschuldigen Sie sich. Einmal. An die Person oder die Personen, die durch Ihr Versäumnis am meisten belästigt werden. Mehr als das ist zu viel. Sie haben ein Recht auf Ihre Privatsphäre.
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Aber die Leute zählen darauf, dass Sie auftauchen. Was auch immer Ihre persönliche Agenda ist, jemand hat Ihnen vertraut, hat Sie eingestellt und bezahlt Sie dafür, Ihren Job zu erledigen. Es gibt viele, viele Arbeitslose, die sehr gerne deine Arbeit für dich erledigen und dafür bezahlt werden - auch wenn du Schwertschlucker im Zirkus oder Teil einer Straßenreinigungsmannschaft bist - also Respekt, dass jemand dir entgegengebracht hat Sie einen Job und zählt auf Ihre Leistung. Es ist ihnen egal, was deine Entschuldigung ist, sie kümmern sich darum:
- Wenn es dir gut geht;
- Wie Sie ihnen Unannehmlichkeiten bereitet haben;
- Wenn Sie es schaffen wollen;
- Wie werden Sie es schaffen;
- Wenn Sie es wert sind, in der Nähe zu bleiben, nachdem es fertig ist.
Zumindest habe ich das immer so gedacht.
Ich habe Blumen und Karten zu Beerdigungen geschickt, wenn ich nicht teilnehmen konnte; und an der Wohnung einer Assistentin vorbeigefahren, an deren Tür geklopft und eine Nachricht hinterlassen, um herauszufinden, wo sie waren (am zweiten Tag der Nichterscheinen; Tag 3 ohne Kommunikation an den meisten Orten, an denen ich gearbeitet habe, ist ein formeller Kündigungsgrund). Die anderen Leute, mit denen ich damals zusammengearbeitet habe, dachten, ich gehe ein wenig zu weit und taten das Verhalten dieser Person einfach als unverantwortlich ab (was sich natürlich und zum Glück als richtig herausstellte), aber Menschen, die lügen, sind mir egal oder die verantwortungslos sind und ich nicht möchte, dass sie für oder mit mir arbeiten.
Ich hatte einen Chef, der am Montag einer Wochenendparty losfuhr, um seinen Angestellten zu finden, nachdem er zwei Tage lang nicht zur Arbeit erschienen war, mit leeren Flaschen in einem verwüsteten Haus, und der Angestellte war wahnsinnig deprimiert. Er rief die Familie des Mitarbeiters zu einer Intervention an – rettete dem Kerl aber den Job, weil alle wussten und erkannten (außer dem Mitarbeiter), dass er bei Verlust seiner Krankenversicherung die benötigte Hilfe nicht bekommen oder sich leisten konnte. Das ist ein ausgezeichneter, mitfühlender Chef, und ich habe viel von ihm gelernt. Leider hatte er jedoch einen Chef, der genau das Gegenteil war und der sich gleichzeitig beschwerte, wenn jemand zu einem relativ unwichtigen Meeting 10 Minuten zu spät kam, während er in Vorstandssitzungen Notizen über die beste neue lokale Bar machte, in die man nach der Veranstaltung gehen sollte Das Meeting war beendet (eine der besten Fähigkeiten, die ich in Amerika gelernt habe, war die Fähigkeit, schnell auf dem Kopf zu lesen).
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Ich bin ein guter Manager und vertraue darauf, dass die Leute ihre Arbeit unabhängig erledigen. aber ich bin auch ein Elternteil und ein Mensch. Ich interessiere mich sehr für die Leute, die für mich und mit mir arbeiten, weil ich ohne ihre Unterstützung keine Kniebeugen machen kann. Wenn jemand nicht auftaucht und ich keinen Anruf, keine E-Mail oder Nachricht erhalte, mache ich mir Sorgen. Es ist eine beschissene, gefährliche Welt da draußen, und es sind schlimme Dinge passiert, und ich werde verdammt sein, wenn du für mich arbeitest und dir etwas Schlimmes passiert und dich tagelang niemand findet. Ich konnte nicht mit mir leben.
Also vergiss die Ausrede. Rufen Sie einfach an und sagen Sie den Leuten, dass Sie sich einen persönlichen Tag nehmen müssen, und darüber können Sie nicht sprechen. Sie werden die Arbeit so gut wie möglich nachholen, wenn Sie zurück sind.
Dann geh zum Strand; und vergiss deine Sonnencreme nicht.
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