Von Adam Guild, CEO von Placepull
Unternehmer jeden Alters zu sein ist wirklich schwer. Es gibt ständige Herausforderungen, Ablehnungen und Nöte. Wenn etwas schief geht, fühlt es sich immer so an, als ob es deine Schuld wäre. Ich habe festgestellt, dass dies insbesondere für junge Unternehmer gilt.
Wenn Herausforderungen nicht gestellt werden, kann dies den Erfolg einschränken. Auf der anderen Seite können sie, wenn sie direkt konfrontiert werden, in Stärken umgewandelt werden.
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Diese Herausforderungen sind:
1. Mangelnde Glaubwürdigkeit
Im Geschäft geht es um Vertrauen. Für viele Menschen ist es schwer, jungen Unternehmern zu vertrauen, dass sie ihre Leistungen erbringen. Manche Menschen vermuten, dass ihre mangelnde Erfahrung zu Inkompetenz führt und dass sie aufgrund fehlender Erfahrung anderer weniger glaubwürdig und weniger vertrauenswürdig sein müssen.
Die Lösung? Arbeiten Sie besonders hart am Aufbau von Autorität in Ihrem Markt. Meistern Sie den Raum, in dem Sie sich befinden, indem Sie ihn unermüdlich studieren. Dann verdienen Sie sich das Vertrauen von Influencern, indem Sie sich mit ihnen vernetzen und zeigen, dass Sie wissen, wovon Sie sprechen.
Finden Sie spezifische Gelegenheiten, bei denen Sie sich beweisen können, und nutzen Sie diese Vertrauensindikatoren, um Glaubwürdigkeit in der Branche insgesamt aufzubauen. Ich habe dies auf meiner eigenen Reise getan. Ich begann damit, so viel wie möglich über Restaurantmarketing zu lernen und neue Erkenntnisse für ein Branchenmagazin beizutragen. Aus einer Branchenpublikation wurden zwei, dann drei, dann vierzehn.
Die Autorität, die ich als zitierter Experte erhielt, ermöglichte es mir, mich leichter mit den Branchenführern zu vernetzen, die für fast jeden unzugänglich sind. Sie waren besonders offen für Kontakte, weil ich jung war und bewiesen hatte, dass ich wusste, was ich tat.
Glaubwürdigkeit beiseite, es gibt jedoch einen Zustand, der auf jeder unternehmerischen Reise präsent ist.
2. Einsamkeit
Es ist eine unbestreitbare Wahrheit. Ein Unternehmer zu sein, insbesondere ein junger, ist unglaublich einsam, weil es nur wenige Menschen gibt, die mit dem Ausmaß des Drucks umgehen können, dem man täglich ausgesetzt ist.
Unternehmer stehen vor der anstrengenden Achterbahnfahrt, Initiative zu ergreifen und schwierige Probleme zu lösen, oft für weit weniger Lohn und Sicherheit als bei einem traditionellen Karriereweg.
Das kann einsam machen. Die Lösung, zumindest in meinem Leben, bestand darin, Freunde zu finden, die vor den gleichen Herausforderungen standen, und dies als Realität des Weges zu akzeptieren, den ich eingeschlagen habe.
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Das ist einer der Gründe, warum die Belohnung für den Erfolg so übergroß ist. Nur wenige sind bereit, die Schmerzen zu ertragen, die erforderlich sind, um dorthin zu gelangen, und das aus gutem Grund. Die Lösung, zumindest für mich, bestand also darin, es zu akzeptieren, den Schmerz als Bedingung für den harten Weg, den ich gegangen bin, anzunehmen, ihn zu nutzen, um mich zu motivieren und meine Entschlossenheit zu stärken.
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3. Mangelnde Erfahrung
Wie bereits erwähnt, fehlt es jungen Unternehmern in der Regel an Erfahrung in den Bereichen, in denen sie aufbauen möchten. Ohne Erfahrung begegnen Sie vielen schwierigen Problemen zum ersten Mal, oft ohne eine Idee, wie Sie sie lösen können. Das kann überfordern.
Die Lösung? Nutze deine Naivität als Stärke. Ihre neue Perspektive auf viele der Probleme, mit denen Sie konfrontiert sind, kann zu Innovationen führen, da Sie nicht an die Schlussfolgerungen des Denkens anderer Menschen gebunden sind. Sie können Ihr Wissen als junger Mensch – wie sich die Welt verändert, die neuesten Trends und Technologien – nutzen, um brillante Lösungen zu schaffen.
Dies habe ich hautnah erlebt. Als ich in die Welt der SEO einstieg, war ich nicht von Universitäten und Institutionen zu den besten Projekten indoktriniert worden. Ich hatte nur kurze Einblicke in Projekte aus erster Hand. Also habe ich das, was ich in der Welt des Software Engineering gelernt hatte, sofort in Verbindung gebracht und auf die Welt der SEO übertragen – ohne es besser zu wissen.
Und es hat funktioniert. Als direktes Ergebnis dieses Denkens sparen wir Hunderte von Stunden bei jedem Projekt. Dieses Denken, das dem Status quo widersprach, war natürlich, weil ich es nicht jahrelang anders gelernt hatte.
Auch wenn es als Jungunternehmer sicherlich Herausforderungen gibt, können diese Herausforderungen in Stärken umgewandelt werden, wenn sie richtig angegangen werden. Insgesamt gibt es keinen besseren Zeitpunkt, um ein Unternehmen zu gründen, weil Sie mehr Risiken eingehen und die Welt neu angehen können.
Also, los geht's. Dies ist die Zeit, um Unternehmer zu sein. Wenn nicht jetzt wann?
Adam Guild ist Tech-Unternehmer, Marketingexperte und CEO von Platzziehen -- Marketingtechnologie für Restaurants.
